社内の声 / エデュリーらしさと求める人物像

社内の声 / エデュリーらしさと求める人物像

社内の声

Q あなたが友人にエデュリーをオススメできる点は?【2022年10月社内アンケート(回答数:175件)】

 
🥇:働きやすい人間関係・労働環境
「上司や同僚との関係性がとても良い」「相談しやすい」「風通しが良い」
「残業がない」「休みがとりやすい」「仕事や家庭の事情やプライベートの両立がしやすい」「社長や本社と距離が近い」
 
🥈:ひとりひとりに関われる定員規模
「落ち着いて保育ができる」「乳児から幼児までの繋がりがある保育ができる」「異年齢保育ができる」「園全体で一人ひとりを見守れる」
 
🥉:保育の質が高く/学びが多い/保育方針に共感
「とても学びあり、保育士同士の会話から、子どもを様々な角度で捉えられる」「社長自ら、園に来て、保育研修をしてくれる」「保育方針に共感できる」
 

エデュリーらしさ”おすしおじちゃん”

同じ目標に向かう過程で、仕事に夢中になるからこそ、時に意見をぶつけ合うこともあるはずです。そんな仲間との試行錯誤が楽しい!働きがいがある!と感じることのできるチームになるために、エデュリーでは、職員とのワークショップ・園長会での意見をもとに、6つのエデュリーらしさ”おすしおじちゃん”を設定しています。
 
 
(お)思いやり:困っていたら助ける/他人の成功を素直に賞賛する力
(す)スポンジ:過去の経験にとらわれず知識や経験を吸収する力
(し)シラフ:難しいチャレンジ、困難な状況を乗り越えていく力
(お)オタク:自分の仕事をその道のプロとして語る力
(じ)実行力:目標を達成するための実行力や応用力
(ちゃ)着火力:十人十色のメンバーにあわせてモチベーションを高める力
 
 
「おすしおじちゃんなメンバーと働きたい!」「私おすしおじちゃんかも?」という方は、エデュリーと相性抜群かもしれません!?